西安交通大学软件学院

办学条件

2001 年12 月教高 6 号文件下发后，经过学校各部门大力配合和学校筹备工作组的精心准备，于 2002 年 7 月经学校批准正式成立西安交大软件学院。学院将利用学校计算机和数学学科的优势，有效地借鉴国内外优秀的管理经验和教学模式，采用新的管理体制和运行机制，探索现行国有高校办学机制及校企合作产－学－研结合的高校深层次改革，使其成为高层次实用型软件人才的培养基地，软件研发基地和高等教育改革的示范基地。 

软件学院建设将分两步实施：第一步，作为学校的二级学院，成立软件学院理事会，试行理事会领导下的校内独立运行方式，理事会对软件学院的办学方向、发展规划、专业建设、人才培养以及财务预决算方案等重大问题进行审议、决策和监督。第二步，在条件成熟时，考虑以软件学院为基础的教育体制改革和进一步发展。

软件学院对承担教学和科研任务的教师全部实行聘任制，建立起有利于吸引人才和留住人才的管理机制和用人机制，为学院的快速发展创造条件。管理人员、教师、员工由软件学院自主聘任。学院教师采用固定加流动、专职兼职并举的组成方式，根据教学和发展要求设立首席教授、骨干教授、助理教授等岗位，软件学院按照明确的程序定期从境内外大学和知名企业聘请教授和高级技术、管理人员担任兼职教授。学院现有教师 27 人，其中校内编制教职工 25 人，外籍教员 2 人；专职教师 11 人、兼职教师 14 人、客座教师 2 人；具有博士学位 13 人、硕士学位 9 人、学士学位 5 人；具有正高职称 8 人，副高职称 13 人，讲师 6 人。 学院现有各类学生 582 人。 

学院发展

软件学院建设将分两步实施：第一步，作为学校的二级学院，成立软件学院理事会，试行理事会领导下的校内独立运行方式，理事会对软件学院的办学方向、发展规划、专业建设、人才培养以及财务预决算方案等重大问题进行审议、决策和监督。第二 步，在条件成熟时，考虑以软件学院为基础的教育体制改革和进一步发展。软件学院对承担教学和科研任务的教师全部实行聘任制，建立起有利于吸引人才和留住人才的管理机制和用人机制，为学院的快速发展创造条件。管理人员、教师、员工由软件学院自主聘任。学院教师采用固定加流动、专职兼职并举的组成方式，根据教学和发展要求设立首席教授、骨干教授、助理教授等岗位，软件学院按照明确的程序定期从境内外大学和知名企业聘请教授和高级技术、管理人员担任兼职教授。 

办学模式

软件学院自成立以来，积极探索新的合作办学模式，在全国软件学院率先成立校企合作委员会。已成为会员单位的国内外企业包括：Intel、IBM、微软、SUN、BEA、CISCO、富士施乐、Sybase、Oracle、Rational和协同软件等；学院与Intel、IBM、微软、CISCO、富士施乐等会员单位及国内知名多家IT企业签有合作协议和备忘录。学院还与神州数码、中软集团、中科红旗、西安协同数码股份有限公司等国内著名企业建立了密切合作关系。

师资情况

学院现有教师 27 人，其中专职教师17人，校内兼职教师8人，外籍教师2人。具有博士学位9人、硕士学位8人。学士学位10人；具有正高职称7人，副高职称12人，讲师6人。学院成立以来，已有毕业生366名。学院现有各类学生762 人。

实验室

软件学院目前已建有“程序设计与算法实验室”、“数据与信息分布处理实验室”、“软件工程综合训练平台”、“研究生开放实验室”、“竞赛与创新工作室”等实验环境。同时还有与社会企业联合建立的“Linux开源技术实验室（国家Linux技术培训与推广中心）”、“计算机系统及多核技术实验室” 、“嵌入式应用与智能接口实验室”、“陕西省移动互联网与云计算应用工程研究中心”等。大部分实验室每天开放10小时以上。